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Omao19 Le 08-03-2023 à 20:47
Voici ma situation, j'ai négocié une rupture conventionelle avec mon employeur avec indemnités.
N'ayant eu aucun renseignement je me retrouve avec 133 jours de délai de carence, ce qui est énorme! (7 jours de carence, 30 jours de différé d'indemnités CP, et 96 jours de différé d'indemnités de rupture).
Dans cette exemple 30 juin, début de versement.
Suite aux changements de règles depuis le 1er février 2023 :
Est-ce que cette date sera reportée si je retrouve un emploi en cdd de 3 mois pendant cette période de carence ?
Si oui, simplement les CP du CDD ou de 3 mois ?
(Cela modifie t il le reste également (montant des allocations ? salaire journalier ?)
Je vous remercie par avance pour vos réponses. Je suis assez désespéré par la situation.
Attention : Les réponses apportées ci-dessous peuvent être juridiquement erronées.
Nous vous invitons pour toute question pouvant avoir des répercutions à consulter
un Avocat.
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Zen Maritime Le 09-03-2023 à 10:57
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milou27 Le 09-03-2023 à 16:15
Zen Maritime Le 10-03-2023 à 08:02
Omao19 Le 10-03-2023 à 11:40
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