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tdo38500 Le 16-12-2024 à 11:12
Licencié en octobre 2021, j'ai signé un CDI en Janvier 2022. Mon ARE m'a permis de compenser une perte de salaire en consommant quelques jours d'indemnisation. Au premier trimestre 2025 j'envisage de changer de poste en démissionant et en signant un nouveau CDI dans la foulée. Mes allocations vont être suspendues et je souhaite solder mes jours acquis de mon inscription en 2021 en passant l'instance paritaire. Si je démissione d'un CDI pour en signer un autre , quelles sont mes chances de réponse positive pour récupérer mes Droits ? Merci
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