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Montant extrêmement faible de mon ARE

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Visiteur

Le 05-11-2021 à 12:26

Bonjour, je viens de recevoir le calcul de l'UNEDIC pour l'Allocation de Retour à l'Emploi. Il n'est que de 12,99 par jour !!!! Alors il est vrai que je suis en invalidité catégorie 2, avec 1360 de pension, mais mon Salaire Brut était à l'époque de + de 3000 sur 14 mois (primes incluses). Cette pension m'est versée depuis le 01/09/2021 suite à un arrêt maladie datant du 27/11/2018, soit presque 3 ans. Pendant cette période d'arrêt maladie, mon salaire a été couvert à 100% : indemnités journalières + Prévoyance de l'entreprise. Quelqu'un a-t-il les clés pour m'aider à comprendre un montant aussi faible d'ARE ??? Merci beaucoup pour votre retour et bonne journée ! 

 


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  • Moderateur

    Le 05-11-2021 à 17:32

      + 1000 messages


    Bonjour,

    En fait , comme vous êtes passé en invalidité n° 2 sans jamais avoir cumulé votre pension avec un salaire puisque vous étiez en arrêt maladie depusi 2018 , Pole emploi déduit le montant de votre pension du montant des allocations chomage 

    Vous ne pouvez pas cumuler les deux 

    VOIR page 74 du LIEN : PRE-CIRC-Circulaire_n_2021-13_du_19_octobre_2021_pdf_(unedic_org)EXTRAIT : 6.2.3. Déduction du montant de la pension d?invalidité de 2e ou 3e catégorie

    Dans l?hypothèse où la pension d?invalidité de 2e ou 3e catégorie n?a jamais été cumulée avec les revenus perçus au titre de l?exécution effective de l?activité professionnelle prise en compte pour l?ouverture de droits à l?ARE ou avec l?indemnité d?activité partielle perçue au cours de cette activité professionnelle, il est procédé à la déduction systématique du montant de la pension considérée sur le montant de l?allocation d?aide au retour à l?emploi versé, potentiellement affectée d?un coefficient de dégressivité (Règlement d?assurance chômage 26/07/2019, art. 18 § 2 al.2).
    Membre

    Le 06-11-2021 à 12:00

    Bonjour et merci Milou27 pour votre réponse.
    J'ai pourtant bien cumulé à un moment un salaire et ma pension.
    J'ai été déclaré invalide par la CPAM le 01/09/2021.
    Or, je savais que je n'allais rien recevoir en terme de rémunération avant un certain temps.
    J'ai donc demandé à mon employeur de me payer Septembre 2021 avec le solde de mes congés, avant mon licenciement qui lui a eu lieu courant Octobre 2021. 
    Il s'agit donc pour moi d'un cumul de pension avec un mois "travaillé", ou je me trompe ? 
    Merci beaucoup pour votre aide en tout cas, et excellente journée !
    Moderateur

    Le 06-11-2021 à 12:15

    J'aurais d'abord du vous demander la date de votre licenciement

    Est-ce à la suite d'une visite de reprise auprès de la Medecine du travail qui a prononcé votre inaptitude ? 
    0
    + -
  • Membre

    Le 06-11-2021 à 12:54

      < 10 messages


    Milou27, j'ai été reçu par le Médecin du Travail le 01/09/2021, qui a conclu à une inaptitude, et indiquant que tout reclassement était impossible vu mon état de santé.
    J'ai reçu une LRAR le 16/09/2021 m'indiquant qu'après consultation du CSE, il était impossible pour l'entreprise de me reclasser.
    Puis une LRAR le 17/09/2021 me convoquant à un entretien préalable auquel je ne me suis pas rendu, après avoir prévenu l'employeur, au vu de mon état de santé. 
    La lettre de licenciement date du 13 octobre 2021.
    J'espère que vous avez toutes les informations nécessaires et vous souhaite à nouveau une agréable journée. 
    Moderateur

    Le 06-11-2021 à 17:05

    OK merci

    Cela confirme que vous n'avez pas retravaillé depuis le début de votre arrêt maladie , ce qui explique la déduction de la pension de vos allocations chomage
    Membre

    Le 08-11-2021 à 11:24

    Merci pour votre réponse Milou27. J'ai pourtant deux pérides "travaillées" : septembre 2021 (congés équivalent à un mois de salaire sans IJ, alors que j'étais déjà invalide, et Octobre 2021 (sur 13 jours) vu que le licenciement ne date que du 13/10. C'est là où je ne vois pas la subtilité. Mais les arcanes de l'UNEDIC...
    Moderateur

    Le 08-11-2021 à 11:46

    Bonjour,

    Si vous relisez l'extrait du texte présenté par Milou27, il y a une condition de cumul avec un revenu perçu au titre de l'exécution effective de l'activité professionnelle (et non simplement au titre du contrat de travail et/ou d'une indemnité compensatrice).

    cordialement
    zen maritime 
    0
    + -
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