J'ai démissionné et j'ai pas le droit au Chômage

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  milou27 Le 12-02-2021 à 07:37

    + 1000 messages

  
  

  Bonjour
  
  Pour ce que je sais, la commission paritaire ne réexamine pas une seconde fois les dossiers sur lesquels elle s'est déjà prononcé 
  
  En fait , les recherches d'emploi ne suffisent pas à convaincre les commissions paritaires qu'il y a lieu de réactiver vos droits (contrairement à ce que beaucoup pensent !)
  
  Pour accroitre les chances...., il faut retravailler pendant le délai de 122 jours ou bien entreprendre une formation qualifiante
  
  Bon courage et bonne chance dans vos recherches d'emploi 

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  Guinou57 Le 07-01-2022 à 22:01

    visiteur

  
  

  Bonjour, Je suis dans un cas similaire, j’ai démissionné le 4 juin 2021 ( 20 ans d’ancienneté), mon employeur n’avait pas les moyens pour une rupture conventionnelle, pour créer ma propre société, ce qui m’ouvre des droits d’indemnités. 4 mois plus tard, pareil, refus de la commission pour le même motif « pas assez d’effort de reclassement », pourtant, c’est un motif légitime de démission ouvrant des droits depuis la nouvelle loi.

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  Steyy Le 07-01-2022 à 22:39

  Bonjour, Pour mon cas depuis ça a évoluer, Mais moi aussi j?étais un peu perdu j?ai attendu 4 mois pour rien j?étais mal renseigner.. Ensuite j?ai trouver un cdd de 3 mois et donc cela a permis d?effacer l?effet de démission au près de Pole emploi et quand j?ai refais une demande ça a été valider j?avais pas besoin de refaire un dossier car c?était un CDD et cela ouvrait mes droits automatiquement Donc même si c?est compliquer essaye de trouver un CDD c?est la seul solution

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  Moderateur

  Zen Maritime Le 08-01-2022 à 06:35

  @ guinou57, bonjour
  
  Vous dites "c'est un motif légitime de démission" oui mais sous conditions, il faut respecter strictement les étapes du dispositif démission-reconversion.
  
  lien en cliquant ici => demission-reconversion_gouv_fr

  
  cordialement
  zen maritime 

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  Zolizoli Le 18-01-2022 à 12:58

    visiteur

  
  

  Bonjour
  J'ai une question pour Stay, concernant votre dernière réponse.
  La signature de votre CDD à suffit pour la réouverture de vos droits où il fallait un nombre de jours de travaille?
  Je suis dans le même cas , j'ai une promesse d'embauche pour un CDI mais le pôle emploi refuse de réactiver mes droits.

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  Visiteur

  Steyy Le 18-01-2022 à 15:22

  Bonjour Alors Il faut un nombre de jours de travail (3 mois normalement ) pour que leffet démission soit supprimer Ensuite juste après la fin de mon Cdd j?ai eu mes droit Après je parle pour mon cas ça a bien fonctionner je sais pas si c?est toujours la même loi c?était en juillet 2022

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  milou27 Le 18-01-2022 à 16:12

  La loi n'a pas changé , Pour neutraliser les effets d'une démission et retrouver automatiquement des droits, il faut retravailler au moins 65 jours (3 mois) ou bien 455 heures  et perdre involontairement  le ou les emplois repris (fin de CDD) 
  
  Les commissions accueillent favorablement le fait d'entreprendre une formation qualifiante pendant le délai de 121 jours ou bien reprendre un emploi même de courte durée 
  
  Les recherches d'emploi qu'elles soient justifiées ou non ne suffisent pas à permettre la réactivation des droits 

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