Accueil » Particulier » Droit du travail » Chômage

Forum Chômage - Pôle Emploi

Cômmage alternant rupture commun accord

Forum Chômage - Pôle Emploi

Bienvenue sur le forum Chômage - Pôle Emploi. Vous avez des questions ou vous souhaitez échanger avec d'autres internautes sur le forum de Juritravail ?
Inscrivez-vous pour poser gratuitement vos questions juridiques, apporter des réponses à d'autres membres, et participer aux fils de discussions.

Vous avez une question ? Posez-la sur notre forum juridique


Visiteur

Le 06-05-2022 à 20:31

Bonjour,  j'ai signé une rupture contrat d'apprentissage après 10 mois d'activité, où il est écrit "rupture à l'amiable à l'initiative de l'apprenti" Ai-je droit au chômmage ? 

 


Répondre au sujet

Attention : Les réponses apportées ci-dessous peuvent être juridiquement erronées.
Nous vous invitons pour toute question pouvant avoir des répercutions à consulter un Avocat.

Répondre Répondre

  • Moderateur

    Le 06-05-2022 à 21:08

      + 1000 messages


    Bonjour,

    Là, telle que l'attestation Pole emploi a été complétée, il y a de fortes chances que Pole emploi considère que vous avez mis fin volontairement à votre contrat d'apprentissage  (privative d'indemnisation chomage) alors que la rupture d'un contrat d'apprentissage ne peut intervenir que d'un commun accord (auquel cas, Pole emploi ne cherchera pas à savoir qui a pris l'initiative de la rupture)
     
    Demandez à l'employeur qu'il rectifie le motif de la rupture  : case 84 -  " Rupture d'un commun accord -  (sans autre mention rajoutée)  et qu'il complète l'imprimé ci-dessous
    Modèle de document : Rupture d?un commun accord d?un contrat d?apprentissage - Code du travail numérique
    0
    + -

Répondre au sujet

Pour commenter cet article, veuillez vous connecter ou compléter le formulaire ci-dessous :





Je souhaite être prévenu(e) des nouvelles contributions publiées sur ce sujet


Voir les conditions générales d'utilisation

Ces informations, nécessaires au traitement de votre demande, sont destinées au Juritravail et à la société WENGO SAS. Conformément à la loi relative aux fichiers, à l'informatique et aux libertés, vous bénéficiez d'un droit d'opposition, d'accès et de rectification des informations par mail à info@juritravail.com

A voir également

Vous avez besoin d'un conseil d'avocat pour Chômage - Pôle Emploi ?

3 avocats vous proposent, sous 48h, un RDV en cabinet

Envoyer votre demande

Retour en haut de la page

Edition abonné

Autres thèmes associés