Arrêt période essai par employeur

Question

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Killy0203 Le 21-01-2025 à 23:08

Bonjour, je viens vers vous car j'ai une préoccupation et un choix à faire.

Je suis actuellement en CDI (embauché en décembre 2021 et j'ai signé mon cdi en juin l'année suivante.
J'ai l'opportunité d'un poste à responsabilité ce qui me dis d'y allez en fermant les yeux mais je suis toujours prévoyant sur le fait de changer de métier comme ca.
J'ai une promesse d'Embauche à ce jour et ma démission ne devrait pas tarder je vais la déposer à mon employeur actuel.
Comment se passe si admettons le nouvel employeur décide de rompre mon futur CDI pendant la période d'essais avant les 65 jours car j'ai vu sur internet que ca n'ouvre pas droit au chômage et j'ai pris un CEP qui est même pas capable de me répondre ou alors me dit qu'il faut 4 mois pour avoir des allocations, chose que je ne peux pas me permettre...
Je suis en pleine remise en question de ce fait car si je pars dans l'éventualité ou ce n'est pas rompu tant mieux mais si c'est le cas inverse ?

Pouvez-vous m'éclairer ?

Merci beaucoup en avance pour vos réponses.

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Math64 · Answer 1 · Le 22-01-2025 à 01:14

Moderateur

Math64 Le 22-01-2025 à 01:14

+ 1000 messages

Bonjour,

Avant ce CDI, étiez-vous en emploi ininterrompu?

Visiteur

Killy0203 Le 22-01-2025 à 03:05

J?ai travaillé 5 ans avant chez un employeur ou j?ai eu deux semaines de battement, ensuite j?ai enchaîné sur le Contrat 13/12/2021 où j?ai jamais interrompu le travail à part pour peut être changer pour le nouvel employeur. J?espère que cela a répondu à votre question

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Moderateur

milou27 Le 22-01-2025 à 08:11

Bonjour

Pouvez-vous indiquer des dates précises :

- Date début et fin du 1er CDI
- Date début du second CDI

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Visiteur

Killy0203 Le 22-01-2025 à 11:56

Date cdi obligatoire, on ne compte pas CDD ? Car j?ai eu 0 cassure à chaque fois entre mes cdd et mes cdi sauf pour le changement de métier entre mon premier et mon deuxième employeur comme spécifier dans mon premier message Pour mon cdi actuel je suis rentré en CDD le 13/12/2021 et je l?ai signé en Juin 2022 sans cassure entre mon cdd et mon cdi.

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Moderateur

milou27 Le 22-01-2025 à 17:09

S'il n'y a pas eu d'interruption entre la fin CDD commencé le le 13/12/21 et l'embauche en CDI , vous totalisez bien à ce jour 3 ans d'affiliation continue à l'assurance chomage
De ce fait; si vous démissionnez de ce CDI pour reprendre un autre CDI , vous pourriez bénéficier du chomage indemnisé si l'employeur mettait fn au contrat à n'importe quelle date

VOIR : Accord d'application n° 14 du 14 avril 2017 pris pour l'application des articles 2, 4 e) et 26 §1er b) du règlement général annexé à la convention du 14 avril 2017 relative à l'assurance chômage | Unédic.org

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Killy0203 · Answer 2 · Le 22-01-2025 à 03:05

J?ai travaillé 5 ans avant chez un employeur ou j?ai eu deux semaines de battement, ensuite j?ai enchaîné sur le Contrat 13/12/2021 où j?ai jamais interrompu le travail à part pour peut être changer pour le nouvel employeur. J?espère que cela a répondu à votre question

milou27 · Answer 3 · Le 22-01-2025 à 08:11

milou27 Le 22-01-2025 à 08:11

Bonjour

Pouvez-vous indiquer des dates précises :

- Date début et fin du 1er CDI
- Date début du second CDI

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Killy0203 · Answer 4 · Le 22-01-2025 à 11:56

Date cdi obligatoire, on ne compte pas CDD ? Car j?ai eu 0 cassure à chaque fois entre mes cdd et mes cdi sauf pour le changement de métier entre mon premier et mon deuxième employeur comme spécifier dans mon premier message Pour mon cdi actuel je suis rentré en CDD le 13/12/2021 et je l?ai signé en Juin 2022 sans cassure entre mon cdd et mon cdi.

milou27 · Answer 5 · Le 22-01-2025 à 17:09

S'il n'y a pas eu d'interruption entre la fin CDD commencé le le 13/12/21 et l'embauche en CDI , vous totalisez bien à ce jour 3 ans d'affiliation continue à l'assurance chomage
De ce fait; si vous démissionnez de ce CDI pour reprendre un autre CDI , vous pourriez bénéficier du chomage indemnisé si l'employeur mettait fn au contrat à n'importe quelle date

VOIR : Accord d'application n° 14 du 14 avril 2017 pris pour l'application des articles 2, 4 e) et 26 §1er b) du règlement général annexé à la convention du 14 avril 2017 relative à l'assurance chômage | Unédic.org

Killy0203 · Answer 6 · Le 22-01-2025 à 20:27

Visiteur

Killy0203 Le 22-01-2025 à 20:27

visiteur

Merci beaucoup Milo27,
je vais pouvoir me lancer dans ce projet en étant plus serain maintenant.
C'est quand même dingue que des conseillers n'arrive pas à faire correctement leur travail et tourne autour du pot.

Merci beaucoup pour tes réponses !

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