Discrimination Pass vaccinal

Question

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Jack S. Le 13-02-2022 à 11:01

Bonjour,
Je travaille dans une entreprise qui ne demande pas le pass vaccinal / sanitaire. Dans quelques semaines nos directeurs nationaux on programmé une journée "cohésion d'équipe", à laquelle tous mes collègues sont conviés. Cette journée est offerte (pas de CP à poser). Seulement, elle n'est offerte qu'aux personnes disposant d'un pass vaccinal ou sanitaire. Les autres personnes, non vaccinées ou schéma incomplet doivent travailler ou poser un congé. Le lieu de regroupement est un lieu public demandant le pass. Mais est-ce légal d'obliger n'es non vaccinés à poser une journée ou travailler ? N'est ce pas de la discrimination ?
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Math64 · Answer 1 · Le 13-02-2022 à 11:59

Moderateur

Math64 Le 13-02-2022 à 11:59

+ 1000 messages

Bonjour,
" Le lieu de regroupement est un lieu public demandant le pass."

Du moment où c'est lié à une obligation externe à l'entreprise, ce qui est le cas ici, non, cela n’est pas illégal. Vous avez le choix, travailler ou obtenir le pass d'ici là.

Cdt

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