Modèle de lettre

24 523 utilisateurs ont déjà consulté cette lettre

Lettre de demande de prolongation d'un congé parental d'éducation

Vous êtes salarié et actuellement en congé parental d'éducation et fous souhaitez demander une prolongation du congé parental. Vous informez votre employeur de votre décision.  ...Lire la suite

3,60€ TTC

illustration people

Rédigé par un juriste

illustration prêt à l'emploi

Prêt à l’emploi

illustration telechargement immédiat

Téléchargement immédiat

En bref

Vous êtes en congé parental d’éducation et souhaitez prolonger cette période. 

Vous informez votre employeur de votre décision. 
 

illustration convention loupe

Ce modèle de lettre est inclus dans le dossier :

Congé parental d'éducation : tout savoir

Ce que dit la loi

Condition requise : 

Pendant la période qui suit l'expiration du congé de maternité ou d'adoption, tout salarié justifiant d'une ancienneté minimale d'1 année a le droit au bénéfice d'un congé parental d'éducation durant lequel le contrat de travail est suspendu (Article L1225-47 du Code du travail).

Désormais, la condition d’ancienneté s’apprécie à la date de la demande.

Durée initiale :

Le congé parental d'éducation a une durée initiale d'1 an au plus.

Prolongation : 

Il peut être prolongé 2 fois pour prendre fin au plus tard au terme des périodes définies ci-dessous, quelle que soit la date de leur début (Article L1225-48 du Code du travail).

Le congé parental d'éducation prend fin au plus tard au 3e anniversaire de l'enfant.

En cas de naissances multiples, le congé parental d'éducation peut être prolongé jusqu'à l'entrée à l'école maternelle des enfants. Pour les naissances multiples d'au moins 3 enfants ou les arrivées simultanées d'au moins 3 enfants adoptés ou confiés en vue d'adoption, il peut être prolongé 5 fois pour prendre fin au plus tard au 6e anniversaire des enfants.

En cas d'adoption d'un enfant de moins de 3 ans, le congé parental et la période d'activité à temps partiel prennent fin à l'expiration d'un délai de 3 ans à compter de l'arrivée au foyer de l'enfant.

Lorsque l'enfant adopté ou confié en vue de son adoption est âgé de plus de 3 ans, mais n'a pas encore atteint l'âge de la fin de l'obligation scolaire, le congé parental et la période d'activité à temps partiel ne peuvent excéder une année à compter de l'arrivée au foyer.


La recommandation de l'auteur

Lorsque le salarié entend prolonger son congé parental d'éducation, il en avertit l'employeur au moins 1 mois avant le terme initialement prévu (Article L1225-51 du Code du travail).

Lettre de demande de prolongation d'un congé parental d'éducation

24 523 utilisateurs ont déjà consulté cette lettre


3,60€ TTC

illustration-question-juridique

Une question vous trotte dans la tête ?

Testez gratuitement notre abonnement en posant votre question à nos juristes. On vous répond en moins de 24 h !Nos juristes vous répondent gratuitement en 24h

illustration-abonnement

Grâce à l'abonnement Juritravail, accédez à tous les documents du site en libre accès et à jour des dernières réformes

Nos actualités en lien avec le modèle de lettre Lettre de demande de prolongation d'un congé parental d'éducation

Par Caroline Audenaert Filliol le 04/11/2024 • 60808 vues

Si vous êtes salariée et enceinte, sachez que la maternité bénéficie d'un statut protecteur dans la relation de travail, commençant dès le stade de la grossesse (protection contre le...


Par Caroline Audenaert Filliol le 03/10/2024 • 467034 vues

À l'issue du congé de maternité ou d'adoption, du congé de maternité ou d'adoption, le...


Par Sessi Imorou le 04/07/2024 • 42687 vues

Vous êtes l'heureux parent d'un nouveau-né et souhaitez le voir grandir. Vous souhaitez être...


Par Yoan El Hadjjam le 28/06/2024 • 264518 vues

Vous êtes en congé maternité ou en arrêt maladie et relevez de la convention collective...


illustration rdv avocat

Vous souhaitez consulter un avocat compétent en droit du travail proche de chez vous ?

Retrouvez les coordonnées d'avocats partout en France dans notre annuaire.

Appelez notre équipe au 01 75 75 42 33 pour vous faire accompagner (prix d'un appel local).


20 ans que l’on accompagne
les professionnels

Une équipe de 50 juristes
bac +5 et 700 avocats

Tous les droits adressés : droit social, droit fiscal, droit des sociétés...

+ 3 000 abonnés pros qui utilisent nos services

Ils partagent leurs expériences