Licenciement faute grave

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  Math64 Le 28-01-2022 à 16:15

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  Bonjour,
  
  Vous ne pouvez contraindre qui que ce soit à se porter témoin. 
  
  Faites-vous accompagner lors de l'entretien préalable.
  Et si vous estimez les faits reprochés faux et que l'employeur vous licenice quand même, il vous faudra saisir le juge en contestation du licenciement.

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  Visiteur

  Michael7326 Le 28-01-2022 à 16:39

  Merci mais ai je une chance même sans témoin?

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  Moderateur

  Math64 Le 28-01-2022 à 17:45

  Tout depends des faits reprochés et des preuves qu'a l'employeur. 

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