déménagement et démission pour suivre mon ex pour le bien de notre enfant

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  amatjuris Le 04-09-2023 à 17:40

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  bonjour,
  
  à confirmer, la démission qualifiée de légitime pour suivi de conjoint ne s'applique qu'aux couples mariés ou pacsés.
  
  la mutation de votre ex-conjoint est-il un choix de votre ex ou une mutation par son entreprise ?
  
  Salutations

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  amatjuris Le 04-09-2023 à 17:50

  je rajoute que cela peut, il me semble, s'appliquer aux concubins, il faut donc une vie commune qui fait défaut dans le cas de jomette95

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  Zen Maritime Le 05-09-2023 à 07:47

    + 1000 messages

  
  

  Bonjour,
  
  Le règlement de l'assurance chômage admet que la démission est légitimable, pouvant ouvrir droit au chômage indemnisé, lorsqu'il s'agit de déménager pour suivre le conjoint devant changer de domicile pour motif professionnel (mutation, changement d'emploi, création ou reprise d'entreprise).
  
  Au sens du règlement de l'assurance chômage on entend par conjoint la personne avec laquelle on mène vie commune en couple, peu importe si c'est librement ou de façon actée par un PACS ou un mariage.
  
  Mais étant séparés vous ne vivez plus conjointement, votre démission ne serait donc pas considérée comme légitime par le Pôle Emploi. Et même si vous étiez séparés depuis très peu de temps avec encore des justificatifs de vie commune vous ne pourriez fournir le justificatif d'un nouveau domicile commun dans le sud de la France.
  
  cordialement
  zen maritime 

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• Moderateur

  Alainverce Le 05-09-2023 à 08:04

    + 1000 messages

  
  

  Bonjour.
  
  Même avis que Zen.
  
  Vous n'avez plus aucun lien légal avec votre ex, et "le bien de l'enfant" n'a jamais été un critère autorisant une démission indemnisée.
  
  C'est un choix strictement personnel que vous faites.
  
  Cdt.

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  Isadore Le 05-09-2023 à 09:08

    + 1000 messages

  
  

  Bonjour,

  *

  Oui, cette démission ne vous ouvrira droit à aucune indemnisation. Il faut chercher un emploi sur place avant de démissionner. Vous parlez d'"opportunité", cela semble indiquer le père fait un choix qui peut l'éloigner de sa fille. C'est une question de priorités : vous démissionnez tout de suite quitte à vous passer de salaire, le père reporte son déménagement, votre fille sera séparée d'un de ses parents quelques mois.

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