Congés temps partiel

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  Math64 Le 07-02-2025 à 10:43

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  Bonjour,
  
  

  Tous les salariés, y compris à temps partiel, ont droit à cinq semaines de congés payés par an, soit 30 jours ouvrables ou 25 jours ouvrés. La différence réside dans la méthode de décompte appliquée par l’entreprise.

  Si les congés sont comptés en jours ouvrés, seuls les jours habituellement travaillés sont retirés du solde. Dans votre cas, ayant posé huit jours correspondant à vos jours de travail (lundi, mardi, mercredi et jeudi), vous avez donc consommé 8 jours ouvrés.

  Si l’entreprise applique le décompte en jours ouvrables, chaque période de congé est comptabilisée de manière continue, y compris les jours non travaillés situés entre le premier et le dernier jour de congé. Ainsi, pour votre absence du lundi 20 au jeudi 23 janvier, six jours ouvrables sont retenus au lieu de quatre. Au total, vous avez probablement consommé 10 jours ouvrables.

  La meilleure approche consiste à vérifier avec votre employeur quel mode de calcul est utilisé et, si nécessaire, optimiser vos congés pour limiter la consommation inutile de jours.

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