Calcul congés payés

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Paperina Le 09-11-2024 ŕ 17:38

Bonjour,

Je suis employé dans la restauration. Mon contrat stipule que je travaille 39h, tous les mois par contre je signe un papier qui dit que j'en travaille 43h. J'ai pris 2 semaines de cp et mon employeur m'a payé 10jours (normalement 12 non?/6 jours par semaine) en contrat de 39h/semaine et sans la majoration 10%. Est ce correct? Peut il faire ça? Car j ai perdu quand męme de l argent, quand les cp je les ai cumulé en travaillant.
Cordialement

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Math64 · Answer 1 · Le 09-11-2024 ŕ 17:45

Boonjour,

L'employeur fait "l'erreur habituelle" de payer les jours de congés payés en heures alors que ce n'est absolument pas la bonne métode de calcul.

Tout est expliqué :

https://www.economie.gouv.fr/entreprises/conges-payes#:~:text=l'indemnit%C3%A9%20de%20cong%C3%A9s%20pay%C3%A9s,il%20avait%20continu%C3%A9%20%C3%A0%20travailler.

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