Réforme chômage avril 2025 et cumul ARE/micro-entreprise

Bonjour à tous,

Je me pose plusieurs questions concernant la réforme de l'assurance chômage qui entrera en vigueur en avril 2025, notamment sur le plafonnement des allocations à 60 % pour les créateurs d’entreprise.

Ma situation :

Actuellement, je perçois l’ARE suite à ma démission d’un CDI en décembre 2023, après être passé positivement en instance paritaire en avril 2024.

Mes allocations sont aujourd’hui basées sur un précédent emploi occupé entre 2015 et 2019.

J'ai créé ma micro-entreprise en décembre 2023, au moment de ma démission.

Après mon emploi de 2015-2019, pour lequel je touche mon reliquat de Droits, j'ai travaillé de septembre 2020 à décembre 2023 (le CDI dont j'ai démissionné), ainsi que trois semaines en intérim entre mars et avril 2024, afin de justifier d’une recherche d’emploi auprès de l’instance paritaire.

Aujourd’hui, j'arrive à la fin de mes anciens droits chômage de 2019, mais je vais bientôt bénéficier d'un rechargement de droits, basé sur ma dernière fin de contrat en avril 2024.

Ce rechargement devrait avoir lieu aux alentours du 15 avril 2025.

Aujourd'hui, mon activité de micro-entrepreneur ne génère pas assez de chiffre d’affaires pour en vivre, et je me demande s'il serait préférable de l'arrêter avant le rechargement et l'entrée en vigueur de la réforme.

Une précision à ajouter :
Si j'ai bien compris, les mois où je déclare 0 de chiffre d’affaires en tant que micro-entrepreneur, je continuerai à toucher 100% de mes allocations mensuelles. La réforme ne touchera pas le montant mensuel de l'ARE, mais uniquement la durée d'indemnisation, qui sera réduite. Est-ce correct ?
Et est-ce que, les mois où je déclare du CA, je continuerai à déduire 70% du revenu net déclaré de mes allocations ?

Si certains d’entre vous ont des informations précises sur la réforme et ses implications, je suis preneur de vos conseils !

Merci d'avance pour vos retours.