Démission CDI pour CDD puis chômage

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Sébastien F. Le 13-06-2022 à 20:10

Bonjour,

Je me pose deux questions par rapport à mes Droits au chômage suite à la démission de mon CDI.

Voilà ma situation :

Je suis en cours de préavis suite à ma démission de mon CDI. Après celui-ci, j'ai une proposition de cdd (dans la restauration) pour 2 mois et demi qui sera surement rallongé d'un mois.

D'après mes recherches, j'aurais droit au chômage si je travaille 65j ou 455h en CDD suite à ma démission.

Cependant, durant ces 2 à 3 mois de CDD, je travaillerai certainement 65 jours mais peut être pas 455h car le nombre d'heures travaillées par jour sera variable.

Étant payé à l'heure, j'aimerais savoir quel barême sera appliqué à mon cas, celui des 65 jours ou celui de 455h ?

Deuxième question : est ce que je pourrai toucher le chômage si mes 65 jours sont travaillés sur 2 CDD consécutifs ?

Merci d'avance pour vos réponses !

Bonne soirée

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milou27 · Answer 1 · Le 13-06-2022 à 20:56

Bonjour

Entre les 455 heures ou les 65 jours de travail , le plus avantageux doit vous profiter :
455 heures si vous ne totalisez pas les 65 jours de travail

Une journée travaillée partiellement est comptée pour une journée de travail pleine (7 heures/jour) - peu importe le nombre d'heures travaillées dans la journée

Il faut plutot décompter l'affiliation en jours de travail en se basant sur les dates début et fin du contrat (peu importe les jours réellement travaillés et le temps de travail hebdomadaire)
Contrat de 13 semaines pleines (du Lundi au Dimance soir ) = 65 jours de travail (13 X 5 jours ) ou 455 heures

Sébastien F. · Answer 2 · Le 15-06-2022 à 17:40

Sébastien F. Le 15-06-2022 à 17:40

super, merci beaucoup pour votre réponse :)

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