chomage après démission suivie d'un contrat de 3 mois

Question

Visiteur

marjojo35 Le 04-03-2025 à 11:04

Bonjour,

Je suis salariée depuis 2 ans dans une association.

Pour pouvoir bénéficier des allocations chômage si je démissionne; (pour une reconversion particulière...);

Je sais qu'il y avait, il fut un temps, possibilité de toucher le chômage si on avait un contrat de 3 mois après notre emploi duquel on avait démissionné , et que le contrat pour lequel on avait démissionné était pris en compte dans le calcul de chomage.

Pourriez vous me dire si c'est toujours le cas?

Merci pour vos réponses.

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milou27 · Answer 1 · Le 04-03-2025 à 11:23

Moderateur

milou27 Le 04-03-2025 à 11:23

+ 1000 messages

Bonjour

OUI c'est toujours le cas puisque l'indemnisation journalière et sa durée sont calculés d'après les salaire bruts perçus au cours des 24 derniers mois (-de 53 ans) précédant la fin du dernier emploi perdu involontairement (ex : fin de CDD)
Par contre le mode de calcul de l'indemnisation journalière pénalise désormais les demandeurs d'emploi qui n'ont pas travaillé en continu

VOIR : Salaire de référence | Unédic.org

Visiteur

marjojo35 Le 04-03-2025 à 11:33

ok, merci pour votre réponse, mais le cdd suivant la demission doit quand meme etre de 3 mois minimum?

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Moderateur

milou27 Le 04-03-2025 à 16:13

OUI- 3 mois minimum soit 13 semaines X 5 jours de travail : 65 jours de travail ( 1 ou plusieurs CDD accolés ou non)

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marjojo35 · Answer 2 · Le 04-03-2025 à 11:33

marjojo35 Le 04-03-2025 à 11:33

ok, merci pour votre réponse, mais le cdd suivant la demission doit quand meme etre de 3 mois minimum?

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milou27 · Answer 3 · Le 04-03-2025 à 16:13

milou27 Le 04-03-2025 à 16:13

OUI- 3 mois minimum soit 13 semaines X 5 jours de travail : 65 jours de travail ( 1 ou plusieurs CDD accolés ou non)

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