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Any 9 Le 18-06-2022 à 17:40
Je travaille depuis peu, je n'ai pas vraiment le diplôme pour mais ils ont accepté de me donner un contrat j'étais vraiment contente, donc 1 mois je touche 1200 , je me dit c'est pas mal pour 39 h par semaine Sachant que j'ai 1 jour de repos par semaine. Mais depuis la création de leur nouveau restaurant je suis passées à serveuse responsable donc je gère en quelques sort l'accueil mise en place prise de commande caisse bar service inventaire l'entretien de la salle et j'en passe!!!
Suite à cela je me retrouve avec 900 le mois d'après puis 1050 le mois suivant et on me dit que c'est parce que je suis payée en taux horaire et que j'ai un jour de congé par semaine mon seule mardi pour me reposé.
Donc j'aimerais bien avoir votre avis sur cela, car j'ai l'impression d'être abusé par mon employeur...
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milou27 Le 18-06-2022 à 19:16
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