Présentation
Le cabinet intervient régulièrement aux côtés de particuliers, d'entreprises et d'associations, ainsi que de façon habituelle aux côtés d’organisations non-gouvernementales telles que :
Les associations de lutte contre toutes les formes de racisme, sexisme, handicaphobie, associations d’aide pour les personnes en situation de handicap, associations de lutte contre les discriminations, associations d'aide aux personnes vulnérables (âgées, malades, exclus,).
formation
| Janvier 2010 | Doctorat en droit public, Université de Perpignan sous la direction du Professeur Albert Lourde. Intitulé de la thèse : « le dispositif juridique et institutionnel de lutte contre les discriminations » |
| 2001/2002 | Master II recherche en droit de l’économie internationale et du développement, Faculté de droit, Université René Descartes (Paris V), mention Assez Bien |
| 1998/1999 | C.A.P.A. Certificat d’aptitude à la profession d’avocat |
| 1993/1997 | Maîtrise en droit |
Compétences
Domaines de compétences
Spécialisations
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Droit de la famille, des personnes et de leur patrimoine
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Droit pénal
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Droit immobilier
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Droit public
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Droit de la propriété intellectuelle
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Droit des sociétés
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Droit de la sécurité sociale et de la protection sociale
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Droit des étrangers et de la nationalité
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Droit des nouvelles technologies, de l’informatique et de la communication.
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Droit des associations et des fondations
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Droit du travail
Point forts
- Enseignant en droit à l’Université de Panthéon-Assas
- Responsable du service juridique au MRAP
- Auteur de plusieurs publications en droit
- Avocat au Barreau de Paris
Politique d'honoraires
Le cabinet adapte son mode de facturation en fonction de la situation de fortune du client, de la nature du dossier, des prestations à effectuer, du domaine juridique concerné. Dans tous les cas, une convention d'honoraire est proposée avec l'indication et le motif de l'intervention.
Dossier complet répondant à mes questions