Bonjour, Je suis commercial dans une société qui dépend de la convention collective de la plasturgie. Je démissionne en date du 29/04/2022 et je souhaiterai savoir ce à quoi je peux prétendre en terme de primes sur objectifs. En effet, j’ai un objectif de chiffre d’affaire et de marge à réaliser (ainsi que des objectifs qualitatifs). Nous fonctionnons avec un facturé et RAL (reste à livrer, pour des commandes qui sont enregistrées mais pas encore livrées).Puis je prétendre à intégrer ce RAL + facturé dans mon objectif annuel pour mes primes en calculant au prorata de l’année? Je vous remercie par avance pour votre retour