L'aide à la mobilité a été mise en place par France Travail afin d'assurer une prise en charge, directe ou indirecte, de tout ou partie des frais engagés par un demandeur d'emploi dans le cadre de l'action de reclassement qu'il engage (entretien d'embauche, formation, participation à un concours), lorsque celle-ci est éloignée de son lieu de résidence (1).
Vous pouvez la percevoir lorsque vous êtes en recherche d'emploi, en reprise d'emploi ou en formation. Elle peut correspondre à la prise en charge de vos frais de déplacement, d'hébergement ou de restauration (2).
Son bénéfice vous est ouvert, quelle que soit votre situation, lorsque vous êtes inscrit en catégorie 1, 2, 3, ou 4 "stagiaire de la formation professionnelle" ou 5 "contrats aidés", et que vous êtes :
- soit non indemnisé au titre d'une allocation chômage ;
- soit indemnisé au titre d'une allocation chômage dont le montant est inférieur ou égal à l'allocation d'aide au retour à l'emploi minimale (soit 31,97 euros par jour depuis le 1er juillet 2024) ;
- soit créateur ou repreneur d'entreprise, également bénéficiaire du statut de salarié de l'entreprise ;
- soit en reprise d'activité (CDD, contrat de travail temporaire).
Elle vous est accordée sous les conditions suivantes :
- votre entretien d'embauche, votre reprise d'activité, votre formation financée par France Travail ou le concours public doit être situé à plus de 60 kilomètres aller-retour (ou 20 kilomètres lorsque vous résidez dans un département d'Outre-mer) ou 2 heures de trajet aller-retour du lieu de votre résidence ;
- votre entretien d'embauche ou votre reprise d'activité doit concerner un contrat à durée indéterminée, un contrat à durée déterminée d'au moins 3 mois consécutifs, un contrat de travail temporaire ou un contrat de professionnalisation ou d'apprentissage d'une durée supérieure à 3 mois.
Les personnes en recherche ou en reprise d'un emploi dans le cadre d'un volontariat international en entreprise (VIE) ou un contrat de service civique ne peuvent pas prétendre à l'aide à la mobilité (1).
Votre demande d'aide à la mobilité peut être faite via votre espace personnel France Travail. Vous pouvez télécharger directement les pièces justificatives nécessaires sans avoir à vous déplacer en agence. Un conseiller France Travail étudiera alors votre demande.
Vous pouvez également réaliser votre demande en agence en vous adressant à un conseil France Travail.
Elle doit être faite :
- avant votre entretien d'embauche ou au plus tard dans un délai de 7 jours calendaires après celui-ci ;
- avant le début de votre concours ou au plus tard le 1er jour de celui-ci ;
- avant le début de votre formation et au plus tard le 1er jour de celle-ci.
Ce que pensent nos clients :
PHILIPPPE G.
le 21/11/2024
Bonne ecoute
CHRISTIAN B.
le 06/07/2024
Recueil tres bien fait.....et à jour des derniers textes
Jean-marc T.
le 16/04/2024
Les reformes successives nous mettent à mal et le besoin d'information est vraiment chez vous
Sylvie B.
le 15/07/2023
Dossiers complets merci à vous
Bruno A.
le 21/09/2022
Peut-être de signaler directement la possibilité de compléter cette réponse avec des liens qui pourraient nous intéresser.
Philippe P.
le 15/09/2022
Le site et les dossiers sont intéressants par contre c'est dommage qu'il n'y ait pas de réponse aux questions posées dans les commentaires du sites ni aux mails envoyés aux juriste
Thomas G.
le 15/09/2022
Super utile! je trouve facilement tout ce que je cherche et en plus c'est clair !
Bruno D.
le 23/06/2022
Bien.
Dominique M.
le 11/04/2022
Avis très intéressant.
Dominique M.
le 07/04/2022
Forum très bien. par ailleurs j'ai posé une question à juritravail le 4 avril, j'espère avoir une réponse prochainement..
FREDERIC M.
le 22/10/2021
Très complet. très pro. très satisfait
CHARLES A.
le 15/04/2021
Bien c'est clair et précis.
Estelle L.
le 21/07/2020
J'ai trouvé toutes les informations dont j'avais besoin
Mireille J.
le 06/03/2020
Ras
Corinne B.
le 06/12/2019
Très complet
Raymond C.
le 05/11/2019
Bonjour je suis secrétaire d'un syndicat en guadeloupe j'ai l'habitude de passer commande chez vous alors pour moi c'est très bon dans l'ensemble.
DANIEL S.
le 22/10/2019
J'ai les infos sur le sujet rapidement avec un détail des sujets demandés : les droits au chômage
CATHERINE B.
le 18/10/2019
Site avec explication claire et précise le seul problème c'est le paiement a chaque fois.
Sylvain F.
le 10/10/2019
Le questionnement était plus axé sur conditions requises pour bénéficier des allocations chômage et ce support m'apporte par ex le regard de la couverture sociale. merci
Jacqueline T.
le 23/09/2019
Vos documents vont me permettre d'élargir mes connaissances afin de prétendre à un autre poste de travail.
EDMOND A.
le 23/08/2019
Bonjour, comme je vous l'avais indiqué lors d'un mail précédent j'ai 77 ans donc ce n'est pas pour moi, mais pour mon fils. je l'ai parcouru rapidement cela me parait juste.
Christine B.
le 31/07/2019
Correspond à ce que je cherchais
Patrice F.
le 19/07/2019
Principe très détailler et semble complet, reste quelques incertitudes sur l'obtention des indemnités
JOSIANE A.
le 20/04/2019
Pas encore de réponse à ma question.
Jean-Louis G.
le 14/04/2019
J'ai trouvé les informations attendues. la présentation sous forme de questions/réponses n'est pas très pratique.
NADINE G.
le 09/04/2019
Rapide et efficace
Murielle V.
le 10/10/2018
Dossier complet
Gilles F.
le 23/10/2017
Cela fait suite au dossier du haut
Jean-Noël S.
le 16/07/2017
Sujet tres bien aborde
Eric L.
le 05/06/2017
Mon patron cherchant me licencier au plus vite au moindre coût pour l'entreprise, j'avais besoin de savoir ce qu'il allait chercher comme motif avec quelles répercussions pour moi
Guy R.
le 19/01/2017
Informations complémentaires me permettant d'avoir plus de réponses aux questions que je me pose
Robert P.
le 08/10/2016
J'ai trouvé énormément de conseil a ma convenance
JACQUES F.
le 22/07/2016
Ras
Helene M.
le 24/01/2016
La réponse à mes questions était aussi dans le dossier de la rupture conventionnelle
Elie Marie Z.
le 20/01/2016
Très ravis d'être de suite contacter par un conseiller pour me rassurer et m'orienter je vous en remercie très sincèrement nous sommes appelés à travail ensemble longtemps.
Jacques N.
le 12/01/2016
Les études de juritravail sont claires, fiables,lisibles, peu chères. un point faible tenant au site: je n'ai pas pu télécharger ma commande une fois payée lien introuvable.
LAURENT Q.
le 01/12/2015
Pas de simulateur de calcul des indemnités
PATRICK D.
le 08/05/2015
Rien à signaler commande rapide et efficace. manque le paiement par paypal.
Michel V.
le 26/12/2014
Bonnes explications de la part de la conseillère juridique
Jean-baptiste P.
le 27/11/2014
R.a.s
JEANINE A.
le 26/11/2014
Satisfaite quoi que je trouve que beaucoup de questions réponses se ressemblent